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VEMMA 維瑪 獎金制度(簡介)

簡單的兩個團隊。即左團隊和右團隊

由於只有兩個團隊,團隊上面多的人都會往你下面的位置擺

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常常有準會員問為什麼要聽線上創業說明會,在此我把必要性列出來

1.不是搞神秘,不是不理你,而你要問的問題,其實在說明會裏都有提到,而且非常詳細,用打字的可能打一小時都比不上聽說明會的十分鐘。

2.如果以後你組織的準會員問你這些明明說明會都會說的東西,你是慢慢打字給他看,還是請他去聽說明會那個比較清楚?
如果你每天有10個準會員問你這些問題,那是不是你的事情都不用做了,整天在回答這些基本的問題就好?

3.會問不到核心的問題,天馬行空的發問,也是最難回答的,就好比問螞蟻為什麼不會飛XD,因為不了解全貌,所以不知從何問起。

4.你剛進一個工作崗位,是不是都要學習如何處理公司的事情,總不可能一上班就什麼都會了;
更何況這是創業,自已做老闆,心態應該要比上班更積極,從沒聽過要創業的老闆,自已都不學習什麼都不會什麼都不了解就會賺錢的。 

 

所以為了自已現在、為了自已未來、為了自己組織發展,請務必去聽說明會!
聽完後再來做討論,不僅省時、省力而且溝通起來才更有效率喔。

 

引用自阿議的經營日記 http://vemma0414.pixnet.net/blog/post/30111192

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如果你真的有興趣,請先耐心地從頭到尾看清楚每一項分析說明,不一定能讓你獲益良多,但是,絕對讓你不虛此行!

當你認為我言之有理後,再決定 "是不是你要的網路事業,是否適合自己參予經營。

如果你喜歡聽花言巧語,甜言蜜語,不實在的話,會被把事業說得天上有,地下無的文字所吸引,而不喜歡聽事實!
或是你無事業心,不知道自己一生何求,生活過得茫然或盲目,甘願做牛做馬,那我只能告訴你,既然你沒有夢想,就不會有將來,更談不上任何成功的事業.因為人各有志,也就請不要浪費你的寶貴時間,因為,你一定看不下去。

良禽擇木而棲 如果你對目前的工作及生活都非常滿意,沒有〔人無遠慮,必有近憂〕的情形的話,請你也不必花時間看這一篇詳細說明。

 一、你仍以傳統方式求職,寧願面對失業,改行,再找工作的情形嗎?

失業或工作不愉快想換工作時,都要填寫履歷表,說出離職或是改行原因,經過面試,然後等通知,都在被篩選,重要的是,每次換工作,換老闆,真的會越換越好嗎?如果你是一個敬業樂業的人,如果你的事業心比老闆強,為何要繼續去求職?

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VemmaSTAR成功方程式-S.O.P運作流程圖

恭喜您加入當今最好的VEMMA家庭事業,在這"VemmaSTAR成功方程式"中,我們將告訴如何用最簡單以及最快速方法,協助您發展全球網路國際組織,以及如何利用我們最強而有力的vemmabulider居家網路創業自動系統,及有效複製的KNOW-HOW快速增加您的收入。

這些方法最困難的地方,我們都已經為您解決。 

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恭喜你,今天你對這個主題有興趣,代表你已經看出,網路創業比實體開店有優勢的地方在於:成本低、傳播速度快、使用族群廣。用具體一點的說法,就是你可以用最便宜的價格,在世界上最熱鬧的商圈開一間店!

  但很多人會問家豪,為什麼網路上這麼多兼差賺錢的方式,最後要選擇維瑪?

  在這裡分享一些我自己分析的心路歷程:

1. 持續性的收入,提早退休:

  現在亞洲的網路賺錢,主要有兩大區塊,一種是很流行的AM(聯盟行銷),一種則是網路直銷(有組織性的)。大多數的人都喜歡參與AM,因為商品種類非常多,選擇性廣。但AM最大的缺點是──有做有錢,沒做沒錢,你很難一勞永逸,網路的流量再大,你依然需要持續不斷的工作、關注新商品、重覆行銷的流程。你想想看,你今天代理的商品,可能賣上10年、20年嗎?我想很難,就算是同一樣廠商,也會一直推出新產品、新型號,你永遠要花時間心力去處理它。況且,你的部落格如果半年沒更新,請問,你的獲利還能夠維持嗎?做AM就像股票投機客,手段高、運氣好,也許可以風光一時,但無法讓你真正的安心退休。我希望可以辛苦一陣子,往後享受一輩子,所以就往網路直銷的方向考慮。

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9 

加入VEMMA最主要是因為他的加入費用並不高,未來要領取組織獎金,也很容易,記得很多直銷公司光是加入要做組織,費用就要13-14 萬多才行。


經營後才知道未來如果有了組織,要領到組織的分紅獎金,還要每個月做幾萬元的營業額,才能領取,當然如果不想領組織獎金的話,做不到這個營業額也是沒關係,不過做這行的,那個人不是為了增加自已的收入才來經營呢?

 

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